セイコーエプソン(6724)の株主還元に関する目標等の推移
| 変更日 | 総還元性向 | 配当性向 | DOE | 配当下限 | 累進配当 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2026/3/13 | ― | ― | 3% | ― | ― |
| 以前 | ― | 40% | ― | ― | ― |
各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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セイコーエプソン(6724)の株主還元方針・配当方針
【最新版】2026年3月13日 発表
DOE*3%を配当の下限とし、機動的な自己株式取得と合わせ、より積極的な株主還元を図る
*配当総額/親会社の所有者に帰属する持分
出典:長期ビジョン ENGINEERED FUTURE 2035 中期経営計画 Phase 1(2026-2028)(2026年3月13日)
2025年4月20日 時点
- 配当:中期的には連結配当性向*40%を目標に安定的な配当を継続
- 自己株式取得:株価水準、資金状況等を総合的に勘案し、必要に応じ機動的に実施
* 事業利益から法定実効税率相当額を控除した額を元に算出
出典:2023年度(2024年3月期)通期 決算説明会
参考情報
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