タスキホールディングス（166A）の株主還元に関する目標等の推移
| 変更日 | 総還元性向 | 配当性向 | DOE | 配当下限 | 累進配当 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2025/11/11 | ― | 40% | ― | ― | 〇 |
| 以前 | ― | 35% | ― | ― | ― |
各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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タスキホールディングス（166A）の株主還元方針・配当方針
【最新版】2025年11月11日 発表
当社は株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして位置付けており、業績と経営環境を勘案のうえ、企業体質の強化や将来の事業展開に必要な内部留保を確保しつつ、累進配当を基本に、1株当たり当期純利益の40％以上を目標に配当を実施することを株主還元方針としております。
配当につきましては、第2四半期の中間配当及び期末配当の年2回を予定しております。
出典：配当予想の修正（増配）及び配当方針の変更に関するお知らせ（2025年11月11日）
2025年11月11日 変更前
株主還元については、株主の皆様に対する経営の重要課題の一つとして位置付けており、業績と経営環境を勘案のうえ、企業体質の強化や将来の事業展開に備えるための内部留保を確保しつつ、配当性向35%以上を目標として、安定的な配当を継続することを基本方針としております。
出典：公式サイト
参考情報
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