神鋼鋼線工業（5660）の株主還元方針・配当方針は？ 目標とする総還元性向や配当性向、DOE、累進配当などをまとめて紹介！

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神鋼鋼線工業（5660）の株主還元に関する目標等の推移

変更日 総還元性向 配当性向 DOE 配当下限 累進配当
― ― 30% ― ― ―
各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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神鋼鋼線工業（5660）の株主還元方針・配当方針

【最新版】2025年3月29日 時点

配当については、経営基盤の強化や将来の事業展開を勘案し、内部留保の充実を図りながら、連結配当性向30～40％（年間）程度の継続的な利益還元を目指すことを基本方針としております。

出典：業績予想及び配当予想の修正に関するお知らせ（2025年2月7日）

参考情報
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