ピー・シー・エー（9629）の株主還元方針・配当方針は？目標とする総還元性向や配当性向、DOE、累進配当などをまとめて紹介！

ピー・シー・エー（9629）の株主還元に関する目標等の推移

変更日	総還元性向	配当性向	DOE	配当下限	累進配当
2024/12/23	―	100%	―	―	〇
2024/1/29	―	100%	―	―	―
以前	―	30%	2.5%	―	―

各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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ピー・シー・エー（9629）の株主還元方針・配当方針

【最新版】2024年12月23日発表

株主還元方針としてROE10％超まで配当性向100%を実施し、資本効率性の向上を図る

※ROE10％達成後も累進配当を基本とする

出典：2027中期経営計画 2025～2027（2024年12月23日）

2024年1月29日発表

当社は、株主価値ひいては企業価値の向上を図るためには、EVAスプレッドのプラス転換が必要不可欠と認識しており、「長期的かつ安定的な事業の継続・発展を目指した事業基盤の確立と企業体質の変革」の中期基本方針に基づいて、資本効率性の向上を目指します。株主還元策につきましては、次期中期経営計画の期間内において、より早期にROE10%に到達させ、かつEVAスプレッドの更なる向上を新たな目標とし、B/Sマネジメントを導入して資本効率性を追求してまいります。

また、上記目標を達成するまでの期間は、新たな株主還元方針として連結配当性向を100%程度とし、配当を実施してまいります。

出典：配当政策の変更及び配当予想の修正（増配）に関するお知らせ（2024年1月29日）