ストライク（6196）の株主還元に関する目標等の推移
| 変更日 | 総還元性向 | 配当性向 | DOE | 配当下限 | 累進配当 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2025/4/30 | ― | 50% | ― | ― | ― |
| 以前 | ― | 35% | ― | ― | ― |
各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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ストライク（6196）の株主還元方針・配当方針
【最新版】2025年4月30日 発表
当社は株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題として位置づけ、事業機会に即応できる体質強化のための内部留保の充実を図りながら、適正な利益配分を実施することを基本方針とし、また自己資本利益率（ROE）についても25%～30%の水準で維持することを目標としております。
上記方針のもと、これまで配当性向につきましては、当期純利益の概ね35%を目安としておりましたが、株主の皆様への利益還元の更なる充実のため、配当性向を当期純利益の概ね50%を目安とすることに変更いたします。
出典：配当方針の変更（配当性向引上げ）及び配当予想の修正（増配）（2025年4月30日）
2025年4月30日 変更前
当社は株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題として位置づけ、事業機会に即応できる体質強化のための内部留保の充実を図りながら、適正な利益配分を実施することを基本方針として高いROE水準を維持することを目標としており、配当性向は当期純利益の概ね35％を目安とする方針であります。
出典：公式サイト
参考情報
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