システムズ・デザイン（3766）の株主還元方針・配当方針は？目標とする総還元性向や配当性向、DOE、累進配当などをまとめて紹介！

システムズ・デザイン（3766）の株主還元に関する目標等の推移

変更日	総還元性向	配当性向	DOE	配当下限	累進配当
―	―	―	3.5%	―	〇

各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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システムズ・デザイン（3766）の株主還元方針・配当方針

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当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題のひとつとして位置づけ、安定配当の継続を基本方針とし、株主の皆様へ安定的かつ継続的に利益還元の拡充を行っていくこととしておりましたが、今般、株主の皆様への利益還元をより一層拡充する観点から配当方針を見直し、今後は減配を実施せず増配または維持する「累進配当方針」を原則とすることを明確化するとともに、新たにDOE目標を設定し、3.5％以上を目指します。

出典：「資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応」に関するお知らせ（2024年5月10日）

参考情報