日新（9066）の株主還元方針・配当方針は？目標とする総還元性向や配当性向、DOE、累進配当などをまとめて紹介！

日新（9066）の株主還元に関する目標等の推移

変更日	総還元性向	配当性向	DOE	配当下限	累進配当
2024/11/12	―	―	4%	―	〇
以前	―	―	4%	―	―

各還元目標等がレンジ表記の場合は下限を記載しています。「累進配当」は「連続増配」を含みます。また、各還元目標等は時期や期間が設定されている場合があります。正確な表現については、株主還元方針や配当方針、中期経営計画などの原文をご確認ください。
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日新（9066）の株主還元方針・配当方針

【最新版】2024年11月12日発表

当社は、将来の経営環境の変化や事業展開などを見据え、業績、財務状況、配当性向の水準などを総合的に勘案し、配当方針を安定的配当の継続を基本に、株主資本配当率（DOE）4.0％を下限とする累進配当とし、株主に対する利益還元の充実に努めてまいります。内部留保資金につきましては、経営基盤の確立に向け、中長期的見地に立ったグローバルな事業展開をはじめ、物流施設やIT関連の整備・拡充および財務体質の強化のために活用してまいります。

出典：配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ（2024年11月12日）

2024年11月12日変更前

当社は、将来の経営環境の変化や事業展開などを見据え、業績、財務状況、配当性向の水準などを総合的に勘案し、安定的配当の継続を基本に、株主資本配当率（DOE）4.0％以上を目安として定め、株主に対する利益還元の充実に努めてまいります。内部留保資金につきましては、経営基盤の確立に向け、中長期的見地に立ったグローバルな事業展開をはじめ、物流施設やIT関連の整備・拡充および財務体質の強化のために活用してまいります。

出典：配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ（2024年11月12日）

参考情報